Préparer les questions d'une entrevue en cabinet dentaire

Peu importe l’emploi pour lequel vous postulez, un emploi permanent ou un emploi provisoire, une entrevue en cabinet dentaire est une étape importante, mais angoissante. Il est aussi bon de noter que pour travailler dans le domaine des soins dentaires, il est essentiel de posséder certaines compétences et qualités spécifiques.

Afin de bien vous préparer à votre entretien d’embauche, que ce soit un entretien par téléphone, en ligne ou en présentiel, découvrez les questions les plus posées en entrevue.

À savoir avant une entrevue d’embauche dans une clinique dentaire

Dans le marché de l’emploi dentaire, il existe de nombreux métiers en santé dentaire avec leurs propres exigences et compétences. Les opportunités d’emploi varient en fonction de votre éducation et de votre expérience professionnelle. C’est pourquoi pratiquer les réponses aux questions fréquentes est une bonne façon de bâtir votre confiance en vous. Offrir une bonne première impression est une excellente manière pour vous démarquer. Le propriétaire de la clinique dentaire doit sentir que vous serez un atout pour son équipe.

Démontrer votre confiance en vos capacités est donc la première étape pour décrocher votre emploi de rêve. Cependant, les entrevues ne se limitent pas aux questions de l’employeur. Vous aussi, à votre tour, devrez poser des questions au dentiste. C’est un moyen de démontrer votre intérêt à l’emploi et de déterminer si ce centre dentaire est fait pour vous. Dans cet article, nous vous préparons alors, non seulement à répondre aux questions, mais aussi à préparer les vôtres.

Est-il important de vous préparer pour une entrevue en cabinet dentaire?

La réponse courte est oui, toujours. Peu importe le poste visé, une bonne préparation à l’entrevue est un avantage indéniable. En vous préparant à de multiples questions, vous augmentez votre confiance en vous et pouvez vous concentrer sur les aspects plus complexes du processus d’embauche.

Par exemple, en mettant les compétences et votre expérience pratique précédentes dans vos réponses. Cela met ainsi en évidence votre intérêt pour ce métier, votre personnalité et votre professionnalisme. Il est également important de montrer votre dernière expérience comme une expérience positive afin de vous mettre en valeur, d'autant plus si c'était une expérience en laboratoire.

À quoi s’attendre d’une entrevue en cabinet dentaire?

Outre la préparation aux questions, préparez-vous aussi à démontrer vos compétences. Par exemple, pour un emploi d’assistante dentaire, le chirurgien-dentiste a besoin d’une personne qui connaît bien les outils et sait comment les manipuler. Pour ce faire, celui-ci pourrait vous demander d’organiser un espace de travail selon une opération spécifique. Par exemple, une extraction dentaire. Vous devrez donc lui démontrer que vous savez comment recevoir et offrir d' excellents soins aux patients.

Les questions les plus posées lors d’un entretien d’embauche en santé dentaire

Qu’est-ce qui vous intéresse dans cet emploi et pourquoi choisir notre entreprise?

Voici le contenu des entretiens auquel vous devriez vous préparer pour cette entrevue spécifique en cabinet dentaire ainsi que vos prochains échanges.

• Racontez une anecdote ou une histoire qui explique vos motivations et vos objectifs de carrière.

• Parlez de votre expérience professionnelle ou de votre éducation s’il s’agit de votre première entrevue en cabinet dentaire.

• Faites transparaître votre enthousiasme.

• Recherchez l’entreprise et évoquez leur philosophie, les éléments que vous appréciez de leur culture d' entreprise, si c'est une entreprise en croissance...

Où vous voyez-vous dans 5 ans?

Dans cette situation, il est nécessaire de se mettre à la place du dentiste recruteur. En effet, les dentistes-propriétaires apprécient la stabilité de leur cabinet, et cherchent donc à trouver des équipiers sur le long terme. Dans ce cas, et si cela est réciproque de votre côté également, mentionnez votre intérêt pour une collaboration à long terme. Cela vous mettra en avant lors de votre entrevue en cabinet dentaire.

Comment vous débrouillez-vous avec les logiciels dentaires?

Ici, il sera important de présenter les logiciels que vous maîtrisez ainsi que de les décrire. Ces logiciels peuvent être des des logiciels de rendez-vous, de facturation, ou alors des logiciels davantage axés sur la domotique comme Excel ou Word.

Présentez ensuite ce que vous savez faire sur ces logiciels ainsi que vos réalisations, potentiellement en accord avec la fiche de poste et les attentes du recruteur. Enfin, n’hésitez pas à rebondir sur les logiciels nécessaires à ce poste.

Comment gérez-vous un patient difficile?

La qualité première dans cette situation est l’empathie, et votre réponse devra être axée autour de ce soft skill. Par exemple, il ne faut blâmer ni le patient, ni les équipiers ou alors le centre de médecine dentaire. I faut également faire savoir au dentiste et au patient que rester calme est la priorité dans cette situation. Enfin, expliquez le processus pour calmer le patient et mentionnez que vous comprenez l’importance de compléter les procédures.

Entretien d'embauche: questions à poser au recruteur

Vous avez une question pour l’employeur? N’hésitez surtout pas à la poser. Les employeurs aiment recevoir des questions, car cela démontre de votre intérêt à leur emploi.

Assurez-vous aussi de bien écouter leur réponse, puisque c’est elle qui détermine si, oui ou non, vous êtes compatible à cet emploi. Aucune question n’est irrelevante en matière de recherche d’emploi.

Voici donc quelques exemples de questions à poser au recruteur lors de votre entrevue en cabinet dentaire.

• Qu’aimez-vous le plus ou, alternativement, qu’est-ce qui distingue ce cabinet des autres cabinets dentaires?

• Demander plus d'informations sur l’entraînement des nouveaux employés.

• Quels sont les changements prévus, autant au niveau de la technologie des soins dentaires que les logiciels à utiliser.

• Poser des questions sur le salaire, l’échelle salariale, les avantages sociaux, la culture d' entreprise et les possibilités d’avancement au sein de l’entreprise.

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